为促进幼儿园的标准化管理工作持续、高效地开展,9月10日,惠幼全体后勤人员在会议室召开了2018年秋季后勤标准化工作会。
首先,惠幼后勤园长干玲对全体后勤人员提出了本学年我园标准化管理的目标:一是联合实验园以安全标准化课题研究为载体,对前期形成的标准化管理经验进行验证、总结和提炼;二是进一步探索幼儿园卫生保健和行政后勤标准化管理工作的新路径和新方法。
接着,后勤各部门的工作人员从自己的工作职责与履行情况入手,回顾了上学期的标准化管理工作的开展情况。干园长肯定了后勤人员在上学期标准化管理工作方面取得的成绩,并针对标准化管理工作中出现的问题,分版块与后勤人员进行了交流——针对安全标准化管理,要求每一位后勤人员一定要增强“安全意识”、“主动意识”和“行动意识”,针对不同的团体,提出了不同层次的整改任务。保安人员,继续践行已成熟的安保工作标准化管理方法,做到“知行合一”;厨房工作人员,在验证前期标准化管理经验的基础上,有效建立保健医生、厨房工作人员、采购、师幼之间的沟通与连接,探索膳食营养和安全管理的标准化流程;行政人员则需要借力专家资源,对幼儿园的安全标志的颜色及形状进行验证和校对,与实验园形成研习片区,对安全管理标准化手册进行梳理与完善。针对卫生保健标准化管理,重点是要求保教人员认真学习并践行保教工作手册,结合“幼儿自主生活管理能力实践研究”,探索出具有班级特色的卫生保健标准化管理路径;保健医生则需要对保健工作内容、各项保健工作流程以及保健工作的标准进行有效梳理;针对行政后勤方面,希望能在固定资产管理方面、会议及大型活动的标准化管理方面有所突破,探索出更有实效性的管理思路和方法......
能量满满的新学期后勤标准化管理会议,给每一位后勤人员理清了本学期的标准化管理的思路。大家受益匪浅,纷纷表示会认真谋划自己的标准化管理工作,规范自己的标准化行为,将今天的培训内化于心,外化于行,做到知行合一。相信惠幼的后勤工作人员将不负众望,树立全局意识、全力以赴、从“心”开始,从“新”出发,全面深入地推进标准化管理工作,使后勤标准化管理工作逐步彰显出独特魅力!
后勤标准化管理会议
保健标准化